河南能源焦煤中央醫(yī)院：探索一站式康養(yǎng)產業(yè)新模式

面對人口老齡化加速的趨勢，“康養(yǎng)+”產業(yè)融合成為破解養(yǎng)老難題的新途徑。在人口大省河南，具有77年歷史的國有煤炭企業(yè)醫(yī)療機構——河南能源焦煤集團中央醫(yī)院（以下簡稱焦煤中央醫(yī)院），通過統(tǒng)籌醫(yī)療資源與養(yǎng)老服務體系，創(chuàng)新打造“醫(yī)、康、養(yǎng)、護”多位一體服務矩陣，以“有病治病、無病養(yǎng)老、全程托護”的模式，開辟出傳統(tǒng)醫(yī)療單位產業(yè)升級路徑，讓“銀發(fā)族”在煤炭工業(yè)重地體驗到“醫(yī)療+養(yǎng)老”無縫銜接的晚年幸福生活。

傳統(tǒng)養(yǎng)老模式難以滿足老年人“醫(yī)養(yǎng)并重”的剛性需求，是人口老齡化帶來的問題之一。在這一背景下，焦煤中央醫(yī)院依托自身醫(yī)療資源優(yōu)勢，投資2000余萬元打造焦作市首家醫(yī)康養(yǎng)一體化養(yǎng)老機構——慈佑頤康院，以“養(yǎng)中有醫(yī)、醫(yī)中有養(yǎng)”的創(chuàng)新模式，為破解“養(yǎng)老院不治病、醫(yī)院不養(yǎng)老”的問題提供了實踐樣本。

“老年人患病后在家護理難度大，家屬長期照料承受著精神和經濟雙重負擔，而常規(guī)的養(yǎng)老院無法治病、醫(yī)療救治不及時、康養(yǎng)恢復不專業(yè)……作為國有醫(yī)院，我們融合優(yōu)質資源，為老年人打造康養(yǎng)體驗場所，真正讓老年人養(yǎng)老有‘醫(yī)’靠、安享幸福晚年?！苯姑褐醒脶t(yī)院黨委書記、董事長馬好斌說。

據了解，慈佑頤康院距離焦煤中央醫(yī)院僅100多米，建設的初衷是想將養(yǎng)老機構和醫(yī)院的治療功能有機結合，采用生活照料加康復關懷的醫(yī)養(yǎng)一體化新型發(fā)展模式，讓住在這里的老人零距離享受一站式、全生命周期健康養(yǎng)老服務。

“入住慈佑頤康院的失能、半失能老人占比高達72%。我們專門開設了綠色就醫(yī)通道，提供多學科會診、個性化康復方案等專業(yè)服務?！苯姑褐醒脶t(yī)院副院長李景光說，“以去年11月入住的腦出血患者王大爺為例，老人入院后通過定制化康復治療，從臥床不起到現(xiàn)在可自主行走，展現(xiàn)了醫(yī)療深度介入養(yǎng)老的顯著成效?！?/p>

焦煤中央醫(yī)院慈佑頤康院護理人員帶領入住老人進行康復訓練

作為河南省老年友善機構，慈佑頤康院通過差異化定位，瞄準中高端養(yǎng)老市場，其醫(yī)養(yǎng)一體化模式不僅緩解了老年人家庭照護壓力，更提升了醫(yī)療資源效能。院內設慢性病管理等特色服務，方便老年人康復養(yǎng)護的同時，也帶動醫(yī)院康復治療等衍生業(yè)務的增長。

“老年人不是有這病就是有那病，住在這里，吃飯都送到門口。有啥病，定期有專業(yè)的醫(yī)生來會診治療。遇到緊急情況，一按鈴工作人員馬上就來。住這里兒女放心，我也有‘醫(yī)’靠?！苯衲?1歲、從焦煤集團退休的鄭阿姨與患有阿爾茲海默癥的老伴入住慈佑頤康院近兩年來，對其“醫(yī)療+生活”雙托底的模式非常滿意。

數據顯示，2024年，焦煤中央醫(yī)院老年病科接診量同比增長37%，康養(yǎng)業(yè)務正成為醫(yī)院新的經濟增長極。

“人口老齡化與健康消費升級，驅動‘醫(yī)養(yǎng)+’融合模式正成為撬動億元級康養(yǎng)產業(yè)的重要支點。目前我院共開放床位176張，失能、半失能老人入住率占實際運營床位的72%。失能照護專區(qū)100張床位，每張床位每月費用5500元，仍供不應求。”慈佑頤康院院長劉衛(wèi)國介紹。

院外，人民公園，森林氧吧；院內，人暢其行，井然有序……清晨7點，焦作人民公園的晨霧還未散盡，焦煤集團中央醫(yī)院另一個中端康養(yǎng)項目——慈仁頤康院的梧桐樹下已站滿銀發(fā)學員?！皟杀坌煨炱穑c肩同高時……”康復師張老師的聲音混著鳥鳴，帶領老人們開始練習八段錦。

這座隱于焦作市中心公園內的康養(yǎng)機構，前身是1952年建成的焦煤職工療養(yǎng)院。2023年，焦煤中央醫(yī)院注入500萬元改造資金，將原本斑駁的紅磚樓改建成“公園里的幸福家園”。46間改造后的居室全部配備醫(yī)用級呼叫系統(tǒng)，走廊扶手上的感應夜燈、浴室里的智能防跌裝置與窗外500畝天然氧吧，讓這里成為老年人的康養(yǎng)勝地。

“老年人的健康需要自然療愈力。”焦煤中央醫(yī)院院長范波勝輕撫著百年梧桐樹的樹干，“這里的負氧離子濃度是市區(qū)的5倍至8倍?！?/p>

改造后的慈仁頤康院將生態(tài)價值轉化為康養(yǎng)優(yōu)勢：晨間在森林步道進行康復訓練，午后在梧桐樹下舉辦養(yǎng)生講堂，夜間伴著蟲鳴進行中醫(yī)足療……今年85歲、從焦煤集團朱村礦退休的杜振興展示著他的“數字足跡”：智能手環(huán)記錄他每日完成3000步林間行走?！氨绕?年前在家摔傷無人知曉的日子，現(xiàn)在連血壓波動都有預警?！倍耪衽d說道。

“養(yǎng)老不是被動接受照顧，而是重建生活秩序?！贝热暑U康院院長王東指著正在臺球室揮桿的老人說。數據顯示，改造后，院區(qū)入住人數從原來的不足30人躍升至近80人，慕名而來的老人最看重的是“醫(yī)院級保障+公園級生態(tài)”的獨特體驗。

如今，這座見證新中國工業(yè)化進程的老建筑，正以“銀杏黃時康復節(jié)”“森林冥想課堂”等特色IP，書寫著發(fā)展銀發(fā)經濟的新篇章。

清晨7點，72歲的退休教授陳老師在恒溫泳池完成百米游泳后，沿著玻璃廊橋步入院區(qū)休閑花園。智能手環(huán)實時監(jiān)測的生理數據，同步傳輸至焦煤中央醫(yī)院南院區(qū)云端健康管理中心。在他旁邊，一群小燕子掠過中式園林的飛檐，與康復步道上做呼吸訓練的老人們構成一幅和諧生態(tài)圖——這里是焦煤中央醫(yī)院南院區(qū)。

焦煤中央醫(yī)院南院區(qū)醫(yī)護人員帶入住老人到休閑花園放松身心

這座嵌在全國AAA級旅游景區(qū)龍佰康養(yǎng)城內的醫(yī)療綜合體，將山水稟賦轉化為康養(yǎng)資源：康復醫(yī)學中心與中式風格蝶園比鄰而居，安寧療護病房推窗即見綠植長廊，恒溫泳池的波浪與院區(qū)人工溪流同頻共振?！拔覀円屷t(yī)療精度與生態(tài)美學共舞。”馬好斌指著云霧繚繞的遠山，這里每立方厘米負氧離子含量超6000個，是天然的康復催化劑。

在焦煤中央醫(yī)院頂層設計定位中，南院區(qū)瞄準“全齡段·全周期”高端康養(yǎng)市場，構建起分級服務體系?！皣H先進的設備技術，加上中央醫(yī)院專業(yè)的醫(yī)護團隊，構成完善的老年康復管理機制和醫(yī)療服務流程。從日常就診、健康體檢、康復訓練、急診醫(yī)療等多個方面，讓入住老人‘足不出戶’就能享受便捷專業(yè)的醫(yī)療服務?！敝醒脶t(yī)院南院區(qū)負責人李亞楠自豪地說。數據顯示，入住這里的老人平均醫(yī)療支出較居家養(yǎng)老下降41%，而生存質量評分提升2.3倍。

焦煤中央醫(yī)院南院區(qū)創(chuàng)造性打通“醫(yī)—養(yǎng)—旅”價值鏈。76歲的肝癌術后患者張美云對此深有體會：“在汗蒸館做中醫(yī)理療時，窗外就是小橋流水的愜意。這種身心雙重療愈，是普通三甲醫(yī)院給不了的?！睆埫涝频膬鹤铀氵^賬：在此康養(yǎng)的費用雖比普通養(yǎng)老院高45%，但省去頻繁轉院的折騰，實際節(jié)省隱性成本超30%。

“高端不是貴族化，而是讓專業(yè)服務可量化、可持續(xù)。”馬好斌展示著特殊賬本：隨著康養(yǎng)產業(yè)的逐步完善，入住老人日常醫(yī)療護理、治療同步開展，實現(xiàn)養(yǎng)老與醫(yī)療救治無縫銜接，進一步提升整個醫(yī)院的經營質效；聯(lián)合新鄉(xiāng)醫(yī)學院、河南理工大學醫(yī)學院等高校開展醫(yī)護人員招聘，醫(yī)院內部加大培養(yǎng)與激勵力度，為新招聘的醫(yī)護人員制定清晰的職業(yè)發(fā)展路徑，逐步解決醫(yī)療人員缺失的問題，人才留用率提升至79%；嚴格的準入和培訓制度，為護工提供持續(xù)培訓，最大限度保障入住老人日常護理質量。

醫(yī)療的專業(yè)力量為養(yǎng)老筑牢根基，養(yǎng)老的人文關懷讓醫(yī)療更具溫情。為進一步豐富入住老年人的精神文化生活，焦煤中央醫(yī)院還積極發(fā)動醫(yī)護人員、青年志愿者，定期組織豐富多彩的文化活動。這些活動包括健康講座、節(jié)日慶祝、才藝展示等，不僅讓老年人在活動中展示自己的風采和活力，還增強老年人的凝聚力和歸屬感。

“快樂也是養(yǎng)老的必需品，精神慰藉是解決養(yǎng)老問題的重要一環(huán)。通過舉辦多種活動，讓老年朋友們敞開心扉，負面情緒得到疏導和釋放，身體也自然而然硬朗起來?！闭劶芭e辦多彩活動的初衷，馬好斌說道。

采訪結束時，筆者看到暮色中的焦煤中央醫(yī)院南院區(qū)另有一番生機：報告廳里，由入住老人組成的“銀杏樂團”正在排練。83歲的老人揮動雙臂，燈光在他佩戴的智能跌倒預警手環(huán)上折射出微光。

多元化的醫(yī)康養(yǎng)服務，不僅贏得老年人的贊譽，同時也收獲了社會的認可。2024年3月，慈佑頤康院榮獲“焦作市民政工作先進單位”稱號；同年7月，獲評河南省首批二級甲等醫(yī)養(yǎng)結合機構。今年2月，焦煤中央醫(yī)院被河南省衛(wèi)生健康委員會授予“老年健康服務工作表現(xiàn)突出集體”榮譽稱號。

截至目前，焦煤中央醫(yī)院三個院區(qū)共收住60歲以上老人278位，其中年齡最大的101歲。這家老牌煤炭醫(yī)院通過重構“醫(yī)療—康復—護理—養(yǎng)老”業(yè)務鏈，不僅破解了“醫(yī)療資源閑置”與“養(yǎng)老需求外流”的雙向困局，更在傳統(tǒng)醫(yī)療業(yè)務基礎上開辟出年均增速10%的康養(yǎng)產業(yè)，為煤炭企業(yè)醫(yī)療機構轉型提供了“醫(yī)療托底+產業(yè)造血”的可持續(xù)發(fā)展樣本。

作者：孟福生 版面編輯：王麗麗

來源：中國煤炭報

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